ASOCIACION DE MUJERES AGROINDUSTRIALES DE SAN ROQUE, NARANJO(AMASARO)

PRESIDENTA

Preparada para el Concurso de Autobiografías de Mujeres Dirigentes Campesinas e Indígenas de América Latina con la Facilitación de Biomass Users Network (BUN-CR)

SAN ROQUE, NARANJO, ALAJUELA, COSTA RICA
1997

Mi familia está integrada por mi esposo y cuatro hijos, radicamos en un pequeño pueblo llamado San Roque, caserío, perteneciente al distrito central de Naranjo, Cantón de la Provincia de Alajuela, el cual dista de la capital San José, Costa Rica a 60 kilómetros dirección oeste, ubicado entre estribaciones de la Cordillera Volcánica Central, posee una gran riqueza de suelos, un clima que oscila entre los 17 a 25 grados centígrados.

Está conformada por 600 familias y 1200 vecinos, la mayoría de ellos niños y jóvenes, mi comunidad es un lugar rico en tradiciones y costumbres, de gentes buenas, con un alto sentido de responsabilidad y de cooperación entre sus miembros.

Sin embargo, a pesar de reunir estas características, mi comunidad no estaba exenta a que ciertos males de la capital invadieran la tranquilidad, y es así que, en el año 1988 una madre recorría cafetales y cañales buscando su hijo, un joven de 15 años que había emigrado a San José (capital de Costa Rica) a buscar trabajo, pero lo que encontró fueron malos amigos que lo introdujeron con facilidad al mundo de las drogas.

A su regreso venía enfermo, hecho un despojo humano, con dependencia a la marihuana, Krak e inhalaba cemento.

Cuando llegaba la noche lograba la oscuridad para esconderse y drograrse, su madre deambulaba de un lado al otro en medio de las sombras de la noche, desesperada, sola, llamando a su hijito, tal situación me afectó tanto y no soporté, corrí a su casa y le ofrecí ayuda, la cual aceptó inmediatamente, estaba desesperada. Le dije que cuando saliera tarde de la noche, tocara la puerta de mi casa, para que me despertara, y así pudiera acompañarla a buscar a su hijo. A los pocos días vino a buscarme, era de noche, toda mi comunidad dormía y además llovía torrencialmente, le pregunté ¿Dónde estaba el muchacho?, ella señalaba hacia un sitio oscuro, nos introdujimos a dicho lugar, pero estaba tan lluvioso que al poco tiempo, yo andaba los zapatos en la mano y mojada desde la cabeza hasta los pies.

Me conmovió tanto esta situación que sirvió para que mi vida diera un giro de 360 grados. Es a través del dolor y la dificultad que decido buscar gente solidaria para organizarnos, basada en lo que dice el escritor Goel A. Barber que:

"Visión sin acción es nada más que un sueño

Acción sin visión simplemente pasa el tiempo

Visión con acción puede cambiar el mundo."

Elegí 25 padres de familia que mostraron preocupación y sensibilidad por la problemática de este joven. Nos reunimos y formamos un Comité de Apoyo, no conociendo sobre drogas, debí buscar información, y la opción más inmediata era Hogares CREA de San Ramón, éste es un lugar donde reeducan a los jóvenes con adicciones graves. El comité, Timón órgano de esta institución, me facilitó ayuda logística y capacitación para el Comité de Apoyo, el cual yo lo representaba como presidenta y recibimos:

A. talleres de escuela para padres

B. Crecimiento y reeducación del carácter (Perfil de un adicto y el manejo del mismo).

C. Seminario sobre la familia como factor de prevención contra el uso indebido de drogas.

D. Estima persona (amor propio)

Debimos aprender a:

1. Tener fe en el proceso de reeducación del adicto.

2. Demostrar un alto nivel de tolerancia, estima propia y frustración

3. Demostrar habilidad en la identificación de la problemática del joven, sus limitaciones y capacidades.

4. Servir de ejemplo, que debe ser recto y modelo de identificación.

5. Tener capacidad para individualizar y ser objetivo para no generalizar.

6. Conocerse a sí mismo.

7. Estar siempre dispuesto a escuchar, aceptar el diálogo positivo, ideas y sugerencias.

8. Tener capacidad para diagnosticar y evaluar.

De igual forma, participé en seminarios sobre, "El tratamiento de adicciones en la comunidad, impartido por expertos de la OPS, Hospital General de Montreal Canadá, el Instituto Mexicano de Psiquiatría y la Adiction Research Fundation de Toronto, Canadá, este seminario fue un aporte de la Red Nacional de Comités Drogas NO". Conociendo lo que significaba una adicción, decidimos unánimemente mejor prevenir, desarrollar medidas para evitar que el problema ocurra, con ayuda de videos, charlas y especialistas, con temas específicos, incluyendo sesión de consejo.

Como medios para informar y sensibilizar utilizamos la hermita, la escuela, lugares estratégicos, donde los jóvenes solían reunirse, pusimos mensajes positivos para estimularlos a meditar y así lograr que dijera: "Sí a la vida, no a las drogas". Seguidamente debimos hacer un diagnóstico, porque estábamos atacando los síntomas, las causas no sabíamos cuáles eran. Nos ayudó un sociólogo de la Red de Comités de Prevención "Drogas No", el resultado fue el siguiente:

1. Hay desintegración familiar.

2. No existen fuentes de recreación, pocas oportunidades para el joven.

3. No existen fuentes de trabajo, por el cual jóvenes y adultos emigran a la ciudad.

Como resultado de lo anterior trabajamos varios años en las siguientes áreas:

1. Integración familiar y fuentes de recreación, tratando de involucrar a niños, jóvenes y adultos en actividades recreativas, ejemplo: obras de teatro con mensaje, poesía, festivales de la canción, deportes, competencias, concursos y otros, todo ésto se hizo con el único propósito de informar y sensibilizar sobre uso y abuso de sustancias que crean dependencia.

El 22 de setiembre de 1994 se convoca al comité para formar una directiva nueva, con el fin de ceder la coordinación a otra compañera, ya que creía que era conveniente y sano que otra persona presidiera el grupo, no fue así, dado que nuevamente me reeligieron como presidenta. Cambiamos el nombre del Grupo de Apoyo, Hogares Crea, por "La Mazorca", es un nombre muy representantivo y original, lo que significa para nosotros que así como La Mazorca (fruto del maíz), está constituida por muchas semillas muy unidas, que sembradas en tierra fértil, producirán más cantidad de la misma, nosotras haríamos lo mismo.

Para esa misma fecha nos visitaron señores de la Fundación de Clubes 4-S, entidad no gubernamental que contribuyó con nosotras enormemente, pues nos facilitó fotocopias de su cédula de personería jurídica, las cuales autenticamos con un abogado para que pudiéramos agilizar algunas donaciones. Le dimos uso de inmediato, enviamos carta a Contabilidad Nacional (dependencia del Ministerio de Hacienda) donde tienen todo lo que las oficinas de gobierno ya no utilizan, lo donan a grupos organizados. Tuvimos suerte, nos dieron una requisición de mobiliario, el cual, el grupo conjuntamente con nuestros esposos e hijos arreglamos lo que pudimos y lo vendimos, obteniendo recursos económicos que nos ayudaron a consolidarnos.

También visitamos al Instituto Nacional de Aprendizaje, (institución gubernamental que brinda cursos de capacitación y formación de diferente tipo), solicitamos algunos cursos con el ánimo de que se superaran los jóvenes y así tuvieran nuevas oportunidades de trabajo. Los cursos recibidos fueron: contabilidad empresarial agropecuaria, curso intensivo en artesanía con materia prima local.

Estos cursos fueron recibidos por aproximadamente 30 personas (jóvenes y adultos) de nuestra comunidad.

En 1996 creímos que era importante tratar de resolver la tercera área, que decían los jóvenes y adultos que emigraban a la ciudad por no existir fuentes de trabajo. Hicimos una encuesta a nivel comunal, preguntando: ¿Qué fuente de trabajo le gustaría se llevara a cabo en San Roque de Naranjo?, obteniendo la siguiente respuesta:

1. Iniciativa productiva en flores un 50%
2. Canal de irrigación para diversificar un 50%

Por lo anterior, decidimos darle seguimiento a la iniciativa productiva en flores, buscamos información sobre anturios, ya que nos enteramos que es una planta exótica que su clima ideal es a 1200 metros de altura del nivel del mar y crece muy bien a una temperatura que oscila de 17 a 23 grados centígrados, lo que se ajusta a nuestro medio, es de origen montañera, su flor es preciosa, colores firmes y existen muchas variedades.

El 17 de junio de 1996, conseguimos un terreno prestado, con un área de 23 metros de largo por 7 de ancho. Compramos 1000 plantas madres (las cuales nos salieron costando una tercera parte del valor real), un año después estas plantas nos han generado 4000 plantas más, por lo que se tuvo que conseguir más terreno, en esta ocasión mi esposo nos prestó un área de 35 metros de largo por 21 de ancho. El costo de estas 4000 plantas es de 300 colones cada una, por lo que nos ahorramos cerca de 1,200,000 colones.

Hoy las primeras 1000 plantas están produciendo flores las cuales vendemos al mercado regional a un precio de ¢ 60 colones cada flor grande, de las cueles cortamos 10 docenas semanalmente, lo que nos genera al mes unos ¢ 28,800; las flores pequeñas y medianas las utilizamos para arreglos florales que se utilizan en eventos especiales como el Día de la Madre, matrimonios, funerales, bautizos, etc…

El 28 de agosto de 1997 logramos obtener nuestra propia cédula de personería jurídica y el nombre de la organización es "Asociación de Mujeres Agroindustriales de San Roque de Naranjo", donde me desempeño como presidenta con característica de apoderada generalísima.

Actualmente, esta asociación está integrada de la siguiente forma:

Presidenta, Martha Eugenia Calvo Quesada
Vicepresidenta, Julia Quesada Hernández
Tesorera, Roxana Rojas Sandoval
Secretaria, Lilliana Montoya López
Vocal 1, Martha Vargas Montero
Vocal 2, Helen León Salazar
Fiscal , Nidia Fonseca Ledezma
Felicidad López
Gret
Carmen Rojas Campos

Como se puede notar ya son nueve años los que llevo coordinando este grupo.

Nosotras producimos nuestro propio abono orgánico especial para la planta de anturio, este abono es un tipo de fermento suave que nosotras vamos mejorando día con día, trabajamos en armonía con la naturaleza en forma sostenible, usamos materia prima local, para hacer el abono ocupamos:

1. Boñiga (ganado vacuno)
2. Como tierra (broza de café que es un desecho de la cooperativa de caficultores).
3. Miel de purga (desecho de la caña de azúcar)
4. Sueros de leche (desechos del queso)
5. Carbón vegetal (de podas de árboles de los cafetales)
6. Cascarilla de arroz y como fuente de inóculo de microorganismos del suelo, usamos cepas que capturamos por medio de trampas que colocamos en la montaña y así no dañar el ecosistema del bosque. Pensamos utilizar pronto la lombriz californiana, creemos que es una forma muy práctica para producir abono, ya que son ellas las que hacen el trabajo y el producto final es excelente para cualquier planta. Es una forma de reciclar, barata y eficaz.

Además producimos abonos foliares líquidos a base de frutas, de plantas aromáticas y de hierbas de rápido crecimiento, de hoja ancha.

Como fungicida hacemos vinagre de madera (aprovechamos los residuos de podas y arreglos de cerca. Se debe hacer una carbonera y es a través de un proceso de calentamiento de los residuos de podas recién cortados, que se consigue dicho fungicida).

Debido a que debemos alternar nuestras actividades como esposas, madres (oficios domésticos, atención a tareas de los hijos y otros) trabajamos bajo planes de trabajo donde nos distribuimos equitativamente las obligaciones del proyecto, utilizando muchas veces nuestras propias fuerzas de trabajo para realizar actividades, tales como: preparación del terreno, sembrar, aporcar, abonar, atomizar, recoger la producción y la comercialización. En todo este proceso participamos aproximadamente 50 personas (madres, hijos y esposos), quienes nos hemos mantenido unidos a pesar de que aún no han recibido ingreso alguno, ya que los mismos son utilizados en el desarrollo del proyecto.

En todo este proceso hemos tenido que luchar con estereotipos que se han heredado de generación en generación de madre a hija, en cuanto a que las mujeres deben prepararse para lavar, planchar, cocinar y tener hijos, por lo tanto, su hogar es su lugar, como consecuencia existía una gran dependencia de la mujer con respecto a su compañero, la cual además, en algunos casos era agredida, produciendo una baja estima, por otra parte en su gran mayoría el nivel de educación es muy bajo, por lo que nos encontramos en presencia de mujeres con muchas frustraciones que han limitado su desarrollo personal.

Por otra parte tuvimos que demostrar que el proyecto avanzaba y daba frutos para poder obtener apoyo gubernamental, lo que demuestra la poca credibilidad que se le tiene a la mujer en el desarrollo de este tipo de actividades.

No obstante, a pesar de estas limitaciones hemos logrado muchos cambios a nivel de familia y comunidad, como por ejemplo:

• La calidad de vida a nivel familiar a mejorado.

• La mujer está más segura de sí misma, tiene talentos que los está desarrollando, se están descubriendo sus capacidades, lo cual mejora su propia estima.

• Se han fortalecido los sanos sentimientos, se han logrado espacios que estaban cerrados, donde la mujer participa en la toma de decisiones.

• Se ha dado una mayor integración de las familias al involucrarse en el proyecto.

• La actitud del hombre ha cambiado con respecto a la mujer, son compañeros cooperadores y en ocasiones nos piden orientación, sobre abono orgánico y foliares, lo cual nos hace sentirnos útil e importantes.

• Un efecto derivado del éxito de las acciones que llevamos a cabo es el siguiente. En esta comunidad el 50% dice que quiere se haga un canal de irrigación para diversificar la agricultura a nivel comunal (zona netamente cafetalera), así lo expresaron en la encuesta. Dejenme contarles que esposos están dándole forma a este proyecto, reuniéndose 30 pequeños agricultores, quienes formaron un comité y mi esposo es el presidente, están haciendo gestiones con SENARA (institución que coopera con el perfil, aforos, caudal y todo lo relacionado con el canal de irrigación), para obtener la cédula jurídica. Se sacarán 72 litros de agua, por segundo, que serán distribuidos a nivel comunal entre socios y socias.

Es un proyecto muy ambicioso, por lo que están buscando entidades que cooperen con alguna donación o financiamiento, para que sea una realidad y tener otras opciones de trabajo.

Hemos observado que nuestra actitud perseverante ha contribuido a que otras mujeres de la región se estén agrupando y organizándose en diferentes actividades productivas.

VENTAJAS

• Hemos cambiado el estilo de vida de nuestras familias y de nuestra comunidad.

• Es una comunidad con gente más activa, en donde todo lo que emprenden, quieren ser los mejores.

• Se ha creado mayor sensibilidad para responder a los problemas comunales, siendo concientes de que los problemas comunales se pueden resolver con la unión de los habitantes de la comunidad.

• Es una comunidad más conciente del debilitamiento de los valores morales y espirituales, los cual permite realizar acciones para fortalecer esos valores.

• El sentido de responsabilidad es visible.

• Gracias a la iniciativa productiva de anturios orgánicos nos han visitado grupos de señoras de otras zonas, deseando obtener de nuestro proyecto información.

• Recibimos al señor Adrián Aguirre, Jefe Supervisor de Obras, Fundación de Empresariado Chihuahuense A. C. de México, quien estaba interesado en conocer como se desarrolla la mujer rural en el campo social y económico y político en Costa Rica).

• De igual forma, recibimos ingenieros del Recinto de Mayaquez, Universidad de Puerto Rico, con quienes se intercambiaron conocimientos.

• Además, nos ha visitado diferentes medios de información, como dos periódicos de circulación nacional: La Nación, La República y el periódico regional El Arado y corresponsales de Radio Reloj y Radio 16.

• Todos éstos, con el ánimo de dar a conocer las actividades que desarrollamos y divulgarlas a nivel nacional.

• Por otra parte, como coordinadora de nuestro proyecto he participado como panelista en mesas redondas en la Universidad de Costa Rica, Sede de Occidente, representando a la mujer que se desarrolla en las áreas de agricultura orgánica.

• Viajé a Puerto Rico al campo de investigación de adjuntas, me recibió el señor Esaú Orengo Santiago, investigador, asociado y administrador de dicho campo, el cual gentilmente me dio información sobre plagas, como erradicarlas, fertilizantes adecuados y abonos orgánicos que ellos usan para la producción de anturios.

• El Ministerio de Agricultura y Ganadería, MAG, nos ha dado asistencia técnica.

• El Consejo Nacional de Producción, institución que enfatiza la organización, cohesión grupal, gestión empresarial, manejos de grupos, cooperó para que obtuviéramos la cédula de personería jurídica. Gracias a esta institución ahora somos Asociación de Mujeres Agroindustriales de San Roque (AMASARO), por tal razón estamos preparando el perfil del proyecto de anturios para enviarlo al Instituto de Desarrollo Agrario, para que nos financien la compra de terreno.

• También las organizaciones no gubernamentales, por ejemplo, Biomass Users Network, (BUN de Costa Rica) nos brindó ayuda por medio de la visita del Director, José María Blanco, quien vio la forma tan precaria con que trabajábamos, con cuchillos, palas, palines, carretillos, tijeras, todo era prestado, hasta el terreno, pero también observó que hacíamos las cosas bien, y además trabajamos en armonía con la naturaleza. No tardó en ofrecernos ayuda, firmamos un convenio bilaterial BUN-AMASARO, financiado por Holanda, fuimos beneficiadas porque nos dieron ayuda logística como: taller de relaciones humanas, taller de liderazgo, taller autoestima, taller género, taller comercialización, un seminario en la Escuela Centroamericana de ganadería, (ECG) en lombricultura y agricultura orgánica, Seminario de horticultura orgánica, en la Escuela de Capacitación Jugar del Valle, (Zarcero), además, nos hacen el análisis del abono orgánico por medio de la Universidad de Costa Rica, de igual forma nos regalaron equipo necesario para las labores.

DESVENTAJAS

1. El no tener experiencia en ninguna área por las que hemos pasado, ha sido la dificultad más grande porque debemos asesorarnos conforme se nos presentan las cosas y eso no deja de ser una gran limitante en cualquier actividad que quiera desarrollarse.
   
2. No disponer de los recursos económicos necesarios para el desarrollo de los proyectos.

RECOMENDACIONES

Considero que si un grupo se está comenzando a organizar debe tener en cuenta varios elementos:

1. Que la gente que participe tenga convencimiento de querer trabajar por un ideal.
2. Querer ser triunfadores
3. Buenas relaciones.
4. Una gran disposición en hacer, sin esperar nada a cambio
5. No sentirse mal cuando es criticado, que sirva más bien, para cambiar de actitud.
6. Si salió algo mal no se preocupen, tomen ese punto como de partida para corregir y seguir adelante, es a través de la dificultad que se aprende.
7. Apoyense unos a otros
8. Aceptense tal y como son
9. Luchen, no se disilucionen, descansen, si se sienten desfallecer, carguense de energía y adelante, porque el que persevera alcanza.
10. Si emprenden una iniciativa cualquiera, busquen información, asesorense de que se puede realizar, dónde ustedes están ubicados, temperatura, altura, posición del terreno y otros. Toda zona tiene sus ventajas y desventajas.
11. No improvisen.
12. Tomen las decisiones a nivel de grupo u organización.
13. Si ya han comenzado, háganlo bien, aunque sea pequeño el proyecto, porque si por casualidad no les han puesto atención por ese mismo motivo van a ser atendidos. La mediocridad no conviene, con hechos es como demuestran acciones.
14. Cuando un grupo haya madurado en sus ideales y tienen objetivos fijos deben buscar la manera de tener la cédula de personería jurídica, este es un documento facilitador para agilizar cualquier gestión. Nosotras tenemos la nuestra, no fue fácil, ha sido un largo proceso de identificación como organización, con mucha capacitación para poder lograrlo, todos por ser mujeres rurales.

PLANES PARA EL FUTURO

1. Ser las mejores productoras de anturios orgánicos
2. Comprar terreno
3. Sembrar por lo menos 20.000 plantas el próximo año
4. Ser exportadoras
5. Diversificar
6. Producir abono orgánico, utilizando el trabajo de la lombriz californiana

CONCLUSION

Ha sido un gran trabajo en equipo por muchos años, nuestra preocupación es permanente, hemos luchado por dar soluciones, pero aún falta, si bien es cierto que en esta comunidad estén bien informados y concientizados, no es tan cierto que se haya hecho todo. La prevención a lo ilícito es una acción permanente, se debe estar alertas siempre. Creemos que sólo hemos puesto barreras a un monstruo sin misericordia, ya que el narcotráfico y la drogadicción, es un flagelo para la humanidad. Nos entristecemos pensar que no son los niños, ni los jóvenes los culpables, son sólo víctimas de una sociedad corrupta, estamos convencidas que son los adultos y en muchas ocasiones son los mismos padres de familia los únicos responsables, son los que dan el ejemplo. Hay un refrán que se puede utilizar que dice, "que las palabras ayudan, pero que el ejemplo arrastra". Recuperar la confianza, la comunicación, estar alertas al cambio de actitud de nuestros hijos y vecinos es nuestra gran preocupación.

Compartir en familia, en actividades recreativas, debe ser prioridad de las familias integradas para proteger al pilar fundamental de la sociedad. "La Familia".

Hemos dado la lucha con alma, vida y corazón, a veces exponiendo todo, olvidándonos de nosotras mismas, pero ésto ha generado una gran satisfacción, nuestra comunidad está más tranquila, utilizan estratégias que han conocido a través de la divulgación hecha anteriormente.

Vamos adelante en la iniciativa productiva en anturios orgánicos, con dedicación y empeño, pronto será fuente de trabajo para muchas otras familias. La iniciativa del canal de irrigación se está desarrollando, pronto será un hecho. Así se resolverá un problema social en una forma integral.

Estos proyectos serán el ejemplo genuino de que la unión y el trabajo en equipo siguiendo un objetivo único traen resultados positivos para una familia, la comunidad y por supuesto al país, siempre fundamentados en gran valor que es la presencia de Dios, quien da la fortaleza y sabiduría para lograr con éxito las cosas en esta tierra.

Atentamente

Martha Eugenia Calvo Quesada
PRESIDENTA, AMASARO

Dirección de mi casa: 200 metros al este de la hermita de San Roque, Naranjo, Provincia de Alajuela, Costa Rica.

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